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1. 2022浙江旅游职业学院拟聘用人员公示(2022年8月3日到8月11日)_百度知 ...
2. 杭州职业技术学院辅导员工资待遇
3. 杭州职业技术学院老师待遇

1、2022浙江旅游职业学院拟聘用人员公示(2022年8月3日到8月11日)_百度知 ...

公示时间：从2022年8月3日到8月11日，共7个工作日。在公示期限内，有关人员均可实事求是向我单位主管部门省文化和旅游厅人事处（或直属机关纪委）反映公示对象存在的问题，在反映时应署真实姓名并提供必要的调查线索。

时间：2022年7月27日9：00时至7月29日16：00时。

报名时间：公告发布之日起至2022年8月30日17时。

报名时间：2022年11月3日9时—2022年11月7日16时， 考 网现将招聘公告原文发布如下： 根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，经宁波市教育局同意，宁波城市职业技术学院决定面向全国公开招聘工作人员16名。

2、杭州职业技术学院辅导员工资待遇

至8000元。根据查询BOSS直聘官网显示，职业技术学院辅导员待遇为4000至8000元，有相对应的老师资格证，大学专业与所面试专业相对口，有各种技能大赛的获奖证书便可应聘职业技术学院的辅导员。

根据查询相关信息，杭州职业技术学院老师平均工资为每个月6418，老师还拥有寒暑假，待遇很好。

题主是否想询问“杭州科技职业技术学院教师待遇怎么样”？好。五险一金：杭州科技职业技术学院为教师提供五险一金的福利，酬区间为1w-2w。住房补贴：该学院为教师提供住房补贴，拥有享有带薪假期。

该学院待遇不错，如下：月发工资：约4000元左右，其中包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。公积金：约2000元左右，由单位和个人各缴纳一半。餐补：约300~500元左右，每月按照实际出勤天数发放。

3、杭州职业技术学院老师待遇

杭州职业技术学院会给予相应的薪酬和福利，包括工资、津贴、奖金、社会保险等，还有住房补贴、子女教育等。

很好。杭州职业技术学院招聘官网显示，辅导员平均月工资为6000至8000元，工资由基本工资和绩效工资组成，车补房补每月为1500至2000，工资待遇很好。辅导员职责按照高等学校辅导员职业能力标准执行。

好。杭州职业技术学院教师待遇较好，提供无线一金和各项福利待遇。杭州职业技术学院教师待遇较好，为保证员工的生活质量，提供每月500元生活补助。

月工资15000元到20000元之间，福利待遇良好。杭州职业技术学院博士每月到手工资15000元到20000元之间，工资水平偏高，福利待遇良好，能获得购房补贴和安家费用，年节福利，生日福利，带薪寒暑假，五险一金等。

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